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高校劳动关系规制刍议
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伴随着事业单位人事制度改革的深入,高校各类人员特别是编外人员的管理面临新的挑战.规范劳动合同管理、建立和完善劳动争议的预防及解决机制,有利于实现劳资共赢、校园和谐发展.
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来源 ：
安徽警官职业学院学报
ISSN： 1671-5101
年份： 2011
期： 1
卷： 10
页码： 15-17
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