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大学生自愿性失业的调查研究——以北京G大学应届毕业生为实例研究
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自愿性失业是一种不满足于或放弃已有的工作机会而继续寻找工作的失业现象.这一问题的产生,可能是由两类因素造成的:一是个人的客观条件和主观努力,二是外部环境.本文对大学生自愿性失业的成因进行了分析,并结合中国国情分析大学生自愿性失业问题存在的合理性,最后提出了避免大范围高校毕业生自愿性失业的对策.
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来源 ：
中国市场
ISSN： 1005-6432
年份： 2010
期： 39
页码： 168-170
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